海外赴任規程の策定・改定サービス、または GLOBAL MANAGE を導入いただいた企業様には、一部の顧問サービスを除き、追加費用なくご利用いただける特別サポート（自動付帯サービス）をご提供しています。
本サービスは「規程を作って終わり」ではなく、赴任開始後まで一気通貫でサポートする仕組みとして設計されています。
海外赴任制度の運用をより安全・スムーズに。企業にとっても赴任者にとっても価値のある、継続型のサポートサービスです。

人事コンサルの自動付帯サービスとは？

これまで多くの企業では、海外赴任規程の作成や改定が完了すると、そこで業務が終了し、以下のような課題が残りがちでした。
・赴任開始後に発生する各種トラブルの相談先がない
・引越し・ビザ・保険などの手配を毎回ゼロから調査する必要がある
・赴任者自身も生活面で不安が多く、サポートが不十分
こうした課題を解消するため、当社では規程策定サービスをご利用企業に対し、海外赴任者向けサポートを無料で自動付帯する仕組みを導入しました。
企業は追加費用を負担せずに運用面を強化でき、赴任者は安心して準備・生活をスタートできます。

１．企業負担サービスの紹介・斡旋サポート（無料）

会社が費用負担する各種手続きについて、信頼できる専門会社をご紹介し、比較・調整・見積取得までトータルでサポートします。
ベンダー選定の手間が省け、費用・サービス品質ともに安定した運用が可能になります。

サポート対象サービスの一例

・海外引越し（国際物流会社の紹介）
・ビザ取得・更新代行
・海外旅行保険・駐在員保険のご案内
・海外安全・危機管理サービスのご案内
・海外医療サポートプログラムのご案内
・現地住宅のリサーチ・不動産会社紹介
・駐在員向け生活サポートサービス

２．赴任者が利用できる便利サービスの紹介（無料）

赴任者本人の希望に応じて利用できる、生活の質を高めるサービスも幅広くご紹介します。企業負担ではないため、福利厚生の公平性を損なわずに提供できます。
必要なサービスを自分で選べるため、安心して海外生活を開始できます。

提供サービス例

・日本食の海外配送サービス
・日本語対応のオンライン診療・医療相談
・現地の学校・教育情報（国際校・補習校）
・生活支援アプリ・送迎サービスの案内
・海外銀行口座・送金サービス情報
・翻訳・通訳サポート

３．海外赴任の相談窓口を設置（企業・赴任者共通）

企業の人事担当者と赴任者の双方が利用できる相談窓口を用意しています。
なお、本サービスのご利用には顧問契約の締結が必須となります（会社規模に応じて月額3万円～）。
人事部の負担軽減と、赴任者の不安解消を同時に実現します。
相談内容
・海外赴任規程の運用に関するご質問
・手当・制度の適用可否
・家族帯同・住宅・医療などの個別相談
・トラブル発生時の初期アドバイス
※相談窓口は継続的なフォロー体制を提供するため、顧問契約企業様限定サービスとなります。